SEO оптимизатор

Связаться с HR отделом: hr@grizzly.by

Компания Grizzly Digital Company ищет опытного SEO оптимизатора (middle, senior) для оптимизации и продвижения сайтов под ключ на СНГ.

И специалиста для продвижения проектов на Польшу и Америку.

Обязанности:

  • SEO-оптимизация / продвижение сайтов на СНГ и Европу и Америку;
  • Выведение запросов в ТОП;
  • Увеличение органического трафика;
  • Увеличение числа конверсий на сайте.

Пояснение: Простыми словами мы ищем специалиста, на которого сможем положиться, который сможет воскресить или заново отстроить сайт клиентов. Мы ищем человека, который будет ставить перед собой сложные, большие и высокие цели и находить пути, возможности и решения для достижения таких целей.

 

Требования:

  • уметь работать в команде
    • понимать программистов, и так чтобы программисты понимали вас;
    • уметь ставить адекватные задания копирайтеру, и чтобы копирайтер мог в итоге прислать оригинальный, профессиональный, коммерческий и продающий текст, а не полотно водяного текста;
    • уметь рассказать о планах по проектам на неделю для аккаунт/проджект/проект менеджера, и потом суметь отчитаться что было сделано, и не сделано и почему.
  • хорошие навыки в Word, Excel;
  • базовое знание HTML, CSS (хорошие знания будут большим плюсом);
  • наличие успешного портфолио, особенно в Google; (Ситуацию с НКД понимаем, потому не обязательно указывать название своих проектов)
  • желательно наличие крутых кейсов;
  • хорошее знание английского языка, будет являться существенным плюсом!

Пояснение: Нам нужны адекватные профессионалы своего дела, с желанием развиваться непосредственно в SEO и других направлениях (разработка, юзабилити, копирайтинг, аналитика), и помогать развиваться менее опытным специалистам (джуниорам и стажерам). Для вас будет большим плюсом, если знаете хорошо английский!

 

Условия:

  • испытательный срок 3 месяца;
  • после испытательного срока: оклад (зависит от опыта);
  • работа в офисе на Тимирязева;
  • график с 9.00 до 18.00, рабочие дни;
  • плавающее время обеда;
  • адекватное руководство;

Важно:

  • присылайте своё резюме вне зависимости от того, активно мы ищем специалиста, либо нет. Мы можем сделать вам предложение, до того как вы покинете предыдущее место работы.
Связаться с HR отделом: hr@grizzly.by
Количество просмотров 455

Отдел по работе с клиентами

info@grizzly.by

+375 (17) 300-63-62

Оценка компании в Google

4.7 на основании 12 отзывов